quarta-feira, 11 de novembro de 2015


ICTS Protiviti é reconhecida “Empresa Pró-Ética 2015” pela CGU



A premiação concedida pela Controladoria Geral da União, nesta segunda-feira (9), no Rio de Janeiro, reconhece as empresas que possuem as melhores práticas no combate à corrupção. A ICTS Protiviti é uma das empresas a conquistar esta chancela.
 
 
Acontece hoje (9) a entrega da premiação Empresa Pró-Ética 2015, uma iniciativa da Controladoria Geral da União (CGU). O Programa tem como objetivo promover o reconhecimento público de empresas comprometidas com a ética e a prevenção e combate à corrupção no ambiente corporativo. O evento ocorre na FIRJAN (RJ).
 
Para a ICTS Protiviti, uma das empresas que integra o grupo selecionado na edição deste ano, esta importante chancela da CGU tem grande significado. “A ICTS Protiviti sempre foi comprometida com a construção de ambientes empresariais íntegros e transparentes, e a ética faz parte do DNA da nossa empresa. A premiação é um reconhecimento público de algo que fazemos, há mais de 20 anos, na nossa própria atuação empresarial, oferecendo aos nossos clientes soluções completas de consultoria e serviços em gestão de riscos, governança corporativa, operações, tecnologia, finanças e auditoria interna”, afirma Heloisa Macari, sócia-diretora da empresa, que receberá a premiação das mãos do ministro-chefe da Controladoria-Geral da União (CGU), Valdir Simão.
 
Selo Empresa Pró-Ética 2015
 
Para a ICTS Protiviti, a premiação da CGU é um diferencial competitivo para a empresa. “Passamos por um rigoroso processo de avaliação que comprova que nossa metodologia e cultura são aplicadas em nosso próprio ambiente corporativo. Existe uma diferença entre defender a ética e ser ético. A premiação corrobora a coerência entre o que praticamos ao que recomendamos aos nossos clientes”, acrescenta Heloisa.
Heloisa Macari recebe prêmio Empresa Pró-Ética 2015
 
Entre os objetivos da premiação, destacam-se reconhecer as boas práticas de promoção da integridade e de prevenção da corrupção e criação de um ambiente mais íntegro, ético e transparente no setor privado e em suas relações com o setor público e conscientizar empresas sobre seu relevante papel no enfrentamento da corrupção ao se posicionarem afirmativamente pela prevenção e pelo combate de práticas ilegais e antiéticas e em defesa de relações socialmente responsáveis.
 
Pesquisa aponta maturidade de Compliance das empresas brasileiras
 
A Lei 12.846/13 – Lei Anticorrupção Brasileira, criada para responsabilizar empresas pela prática de atos contra a administração pública, promoveu um despertar das empresas para a cultura da ética e da transparência.
 
“Nos últimos anos, pudemos observar grandes mudanças no cenário brasileiro de compliance, principalmente com o que diz respeito à valorização da ética como um dos fatores fundamentais para a perenidade e crescimento sustentável das organizações. A ICTS Protiviti possui diversas soluções voltadas para auxiliar as empresas nas aderências às leis e regulamentações promulgadas recentemente, como a Lei da Empresa Limpa, e na proteção de seus negócios de forma abrangente e pragmática, por meio de soluções adaptadas às suas necessidades”, enfatiza Heloisa.
 
“O ativo mais importante de uma empresa é a sua imagem e reputação. A maneira mais eficiente para preservar tais atributos é garantir que a ética e os valores sejam observados no dia a dia das organizações, como um diferencial competitivo”, completa a executiva.
 
Destacando-se por suas competências exclusivas e abordagens pragmáticas, a ICTS Protiviti auxilia as empresas a se proteger e incrementar seus valores, tornando-as mais competitivas, menos vulneráveis e reconhecidas pela ética na condução dos seus negócios.
 
Como parte deste trabalho, a ICTS Protiviti realiza pesquisas periódicas no ambiente corporativo para identificar o grau de maturidade das empresas em relação ao Compliance. O último levantamento concluído este ano com 231 empresas que possuem operações no Brasil, mostra que do total de empresas pesquisadas, 61% afirmaram não ter mapeado os riscos de exposição à Lei Anticorrupção, enquanto 12% afirmam possuir um Programa de Compliance efetivo. Apenas 35% das empresas afirmaram ter mecanismos para a avaliação de compliance de seus fornecedores e terceiros (processo de Due Diligence). Situação preocupante é também observada quando as empresas são questionadas sobre outras medidas anticorrupção, como a existência do Código de Conduta Ética. Sessenta e quatro por cento das empresas afirmaram possuir e divulgar seus códigos.
 
Para acessar a íntegra da pesquisa clique aqui.
 
Serviço
 
Premiação Empresa Pró-Ética 2015
Segunda-feira, 09 de novembro de 2015
Auditório da Federação das Indústrias do Rio de Janeiro (FIRJAN)
Avenida Graça Aranha, 1, Centro
Rio de Janeiro - RJ
 
Sobre a ICTS Protiviti
 
Com 20 anos de atuação no mercado brasileiro, a ICTS Protiviti oferece soluções completas e integradas de consultoria e serviços em Gestão de Riscos, Segurança da Informação, Ética, Auditoria Interna, Compliance e Gestão da Segurança Corporativa. A ICTS também oferece uma plataforma de serviços recorrentes de gestão de riscos, como o Canal de Denúncias, para a proteção contínua dos negócios.
 
A ICTS Protiviti atende 40% dos 200 maiores grupos empresariais do Brasil (Valor Econômico – Maiores e Melhores 2013).
 
No Brasil, a empresa representa a Protiviti, companhia global que auxilia empresas a resolver problemas em finanças, tecnologia, operações, governança corporativa, riscos e auditoria interna. Através de sua rede com mais de 70 escritórios em mais de 25 países, a Protiviti atende a mais de 35% da FORTUNE® 1000 e Global® 500.
 
A ICTS é liderada pelos sócios Fernando Fleider, Marcelo Forma, Mauricio Fiss, Mauricio Reggio, Raul Silva, Shimon Guigui, Heloisa Macari e Cassiano Machado.

Fonte/Autoria.: ADS Comunicação Corporativa

quinta-feira, 5 de novembro de 2015

CURSO DE GERENCIAMENTO ESTRATÉGICO DE RISCOS CORPORATIVOS, em Fortaleza nos dias 21 e 22 de Novembro de 2015


Segurança Privada e Segurança Pública, interessados em ampliar conhecimentos e capacitação de suas equipes e assistentes operacionais, que realizaremos o CURSO DE GERENCIAMENTO ESTRATÉGICO DE RISCOS CORPORATIVOS, em Fortaleza nos dias 21 e 22 de Novembro de 2015 conforme material anexo.
No primeiro semestre de 2016, realizaremos mais 2 cursos, sendo o 1º em Março/2016 e o 2º em Maio/2016, que darão direito aos participantes que realizarem os 3 cursos, receberão um CERTIFICADO DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA com o total da carga horaria somada dos 3 cursos sequenciais.
1º / 2016 - PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DO PLANO DE SEGURANÇA CORPORATIVO
2º / 2016 - ALTA GERÊNCIA DO SISTEMA DE SEGURANÇA EMPRESARIAL
Estamos também com um projeto já elaborado, aprovado e autorizado em parceria com uma Faculdade para lançarmos um Curso de Pós-Graduação de Gestão de Segurança Corporativa. Mais detalhes daremos posteriormente na fase das pré-inscrições.
Conto com a colaboração de todos para divulgação entre seus contatos. Qualquer duvida, podem ligar.
OBSERVAÇÕES:
1. O Curso está confirmado e já temos varias inscrições confirmadas e a confirmar, não fique de fora;
2. Os dados e informações para inscrições estão no material anexo;
3. As inscrições e pagamentos são conferidos e controladas pelo Diretor e Secretário-geral do CEAS Internacional no Brasil (Sr. Renato Figueiredo);
4. Os Certificados serão expedidos pela CEAS – CORPORACIÓN EURO-AMERICANA DE SEGURIDAD;
5. Ao enviar a Ficha de Inscrição e o comprovante de pagamento, favor enviar para o Renato Figueiredo E-mail: contato@ceasbrasil.com.br e para mim E-mail: aa.mota@associados.com.br ou aa.mota@outlook.com
6. No primeiro semestre/2016, iniciaremos as pré-inscrições para a Pós Graduação com o Título: MBA em Gestão Estratégica da Segurança Corporativa (Carga horária: 465 horas (24 meses).
Qualquer duvida, favor entrar em contato comigo na qualidade de representante do CEAS Internacional no Ceará.
Abraços,
Antônio Mota
Vivo - 85 99145-7777
Nextel ID. 984*27871